تختص لجنة المراجعة بالمراقبة على أعمال الشركة، ولها في سبيل ذلك حق الاطلاع على سجلاتها ووثائقها وطلب أي إيضاح أو بيان من أعضاء المجلس أو الإدارة العليا، ويجوز لها أن تطلب من المجلس دعوة الجمعية العامة للشركة للاجتماع إذا أعاق المجلس عملها أو تعرضت الشركة لأضرار أو خسائر جسيمة . وعلى لجنة المراجعة النظر في القوائم المالية للشركة والتقارير والملحوظات التي يقدمها مراجع الحسابات، وإبداء مرئياتها حيالها إن وجدت، وعليها كذلك إعداد تقرير عن رأيها في شأن مدى كفاية نظام الرقابة الداخلية في الشركة وعما قامت به من أعمال أخرى تدخل في نطاق اختصاصها. وعلى المجلس قبل موعد انعقاد الجمعية العامة بواحد وعشرين (21) يوم على الأقل لتزويد المساهمين بنسخة من هذا التقرير. ويتلى التقرير أثناء انعقاد الجمعية.

H.E. Hindi-Alsuhaimi_Resized.png

معالي الأستاذ هندي عبدالله السحيمي

رئيس لجنة المراجعة – عضو في مجلس الإدارة غير تنفيذي وغير مستقل

Abdullah Al Dawood_Resized.png

عبدالله بن ناصر بن عبدالله آل داوود

عضو لجنة المراجعة – عضو في مجلس الإدارة غير تنفيذي وغير مستقل

Mohammed Alshaya_Resized.png

محمد بن عبدالعزيز الشايع

عضو لجنة المراجعة – عضو من خارج مجلس الإدارة

Khaled Al Molhem_Resized.png

خالد بن عبدالله الملحم

عضو لجنة المراجعة – عضو في مجلس الإدارة غير تنفيذي ومستقل

مسؤوليات اللجنة التنفيذية بشكل عام على ما يلي:
1. مراجعة وتقديم التوصيات بشأن إستراتيجية الشركة والخطط التجارية والمالية والتشغيلية المقترحة لمجلس الإدارة.
2. مراجعة الميزانيات والخطط السنوية والتوصية بها لمجلس الإدارة، وكذلك التحقق من الفروقات المادية للخطة المعتمدة.
3. مراجعة أداء الشركة بناء على تقارير الإدارة لتحديد ما إذا كانت الشركة تحقق أهدافها قصيرة وطويلة المدى.
4. المشاركة في مراجعة مقترحات الأستثمارات الرأسمالية الجديدة والمشاريع التي تدخل في اختصاص اللجنة.
5. تشكيل أو إعادة هيكلة أي شراكة / مشاريع مشتركة.
6. مراجعة وتقديم توصيات إلى مجلس الإدارة بشأن أي مشاريع تتعلق بتعزيز وتحديث تقنيات الشركة والدعم الفني.
7. ضمان وجود تنسيق ونقل مناسب للمعلومات والآراء بين الإدارة التنفيذية ومديري الإدارات الرئيسية.
8. مراقبة أداء الرئيس التنفيذي للمجموعة والإدارة التنفيذية.
9. مراجعة واعتماد العقود التي تتجاوز صلاحيات الرئيس التنفيذي للمجموعة ضمن حدود الميزانية المعتمدة وفقا لمصفوفة تفويض السلطة للشركة.
10. مراجعة الأنشطة الإدارية الدورية وتقارير عن تنفيذ وإنجاز المشاريع الكبرى للشركة.
11. تقديم توصيات إلى مجلس الإدارة فيما يتعلق بأي قرارات أخرى خارج نطاق صلاحيات اللجنة؛ و
12. أداء واجبات أخرى يكلفها بها مجلس الإدارة وبما يتماشى مع غرض اللجنة.

Waleed Al Ibrahim_Resize.png

وليد إبراهيم آل إبراهيم

رئيس اللجنة التنفيذية – رئيس مجلس الإدارة غير تنفيذي وغير مستقل

عضو في اللجنة التنفيذية – نائب رئيس مجلس الإدارة غير تنفيذي وغير مستقل

عبدالله بن ناصر آل داوود

عضو في اللجنة التنفيذية – عضو في مجلس الإدارة غير تنفيذي وغير مستقل

تتلخص مسؤوليات لجنة الترشيحات والمكافآت، على سبيل المثال الحصري، فيما يلي:

1. اقتراح سياسات ومعايير واضحة لعضوية مجلس الإدارة والإدارة التنفيذية.
2. تقديم توصيات إلى مجلس الإدارة لترشيح أعضائه وإعادة ترشيحهم وفقًا للسياسات والمعايير المعتمدة.
3. إعداد وصف للقدرات والمؤهلات المطلوبة لعضوية مجلس الإدارة ومناصب الإدارة التنفيذية.
4. تحديد الوقت الذي يجب أن يخصصه العضو لأنشطة المجلس.
5. المراجعة السنوية للمهارات والخبرات المطلوبة من أعضاء مجلس الإدارة والإدارة التنفيذية.
6. ضمان استقلالية أعضاء مجلس الإدارة المستقلين سنويًا وعدم وجود أي تعارض في المصالح إذا كان عضو مجلس الإدارة يعمل كعضو في مجلس إدارة شركة أخرى.
7. تقديم وصف وظيفي لأعضاء المجلس التنفيذيين وغير التنفيذيين والمستقلين والإدارة التنفيذية.
8. تحديد نقاط القوة والضعف في مجلس الإدارة والتوصية بالحلول العلاجية التي تحقق مصالح الشركة.
9. مراجعة هيكل مجلس إدارة الشركة وحجمه وتكوينه (بما في ذلك المهارات والمعرفة والخبرة والتنوع) بانتظام (سنويًا على الأقل)، وتقديم التوصيات المناسبة إلى مجلس الإدارة (والذي بدوره سيقدم التوصيات إلى الجمعية العامة).
10. وضع الإجراءات الواجب اتباعها في حال شغور منصب أحد أعضاء مجلس الإدارة أو أحد كبار التنفيذيين.
11.  إعداد سياسة واضحة لمكافآت أعضاء مجلس الإدارة واللجان المنبثقة عنه والإدارة التنفيذية، ورفعها إلى مجلس الإدارة للنظر فيها واعتمادها من الجمعية العامة، مع مراعاة معايير الأداء والإفصاح والتحقق من تنفيذها.
12.  توضيح العلاقة بين المكافآت الممنوحة وسياسة المكافآت المعمول بها، وبيان أي انحراف جوهري عن هذه السياسة.
13.  المراجعة الدورية لسياسة المكافآت، وتقييم مدى فعاليتها في تحقيق الأهداف المتوخاة منها.
14.  توصية مجلس الإدارة بمكافآت أعضاء مجلس الإدارة واللجان المنبثقة عنه وكبار التنفيذيين بالشركة وفقًا.

Mansour Abdulaziz AlMansoor_Resized.png

منصور عبدالعزيز المنصور

رئيس لجنة الترشيحات والمكافآت – عضو في مجلس الإدارة غير تنفيذي ومستقل

Abdulrahman Ibrahim Al Rowaita_Resized.png

عبدالرحمن إبراهيم الرويتع

عضو لجنة الترشيحات والمكافآت – عضو في مجلس الإدارة غير تنفيذي وغير مستقل

Mosa Al Omran_Resized.png

موسى عمران العمران

رئيس مجلس الإدارة - غير تنفيذي وغير مستقل

معالي الأستاذ هندي عبدالله السحيمي 

نائب رئيس مجلس الإدارة - غير تنفيذي وغير مستقل

عضو مجلس الإدارة - غير تنفيذي وغير مستقل

عضو مجلس الإدارة غير التنفيذي وغير المستقل

عضو مجلس الإدارة – غير تنفيذي وغير مستقل

Majed Al Ibrahim_Resize.png

ماجد عبدالعزيز آل إبراهيم

عضو مجلس الإدارة – غير تنفيذي ومستقل

Nasser Albiqami_Resized.png

د. ناصر مناحي البقمي

عضو مجلس اإلدارة – غير تنفيذي ومستقل

Contact Us Icon.svg

للاستفسارات المتعلقة بعلاقات المستثمرين

فريق علاقات المستثمرين

سارة شديد

رئيس علاقات المستثمرين (مستشار)

مريم بابقي

مدير علاقات المستثمرين

Newsletter Icon.svg

أدوات المستثمر

حوكمة الشركات

مزايا الاستثمار

الطرح العام الأولي

التقارير والعروض 

الدعوات

Invitation 1

القرارات

Resolutions 1

القوانين الداخلية ل MBC

Omar Barraj.png

عمر البراج

المستشار القانوني العام للمجموعة

Ali Jaber.png

علي جابر

رئيس قطاع التلفزيون

Management_Nassir.png

ناصر الصومالي

رئيس قسم الموارد البشرية

Management_Fadel.png

فضل زهر الدين

رئيس قطاع الإعلام الناشئ

Management_Dominic.png

دومينيك فاريل

رئيس قطاع التكنولوجيا

Hussam Alnouri.png

حسام الدين النوري

المدير المالي العام للمجموعة

Joe Igoe.png

جو إيغو

الرئيس التنفيذي للعمليات

Management_Karim.png

كريم بن صالح

مدير قطاع الاستثمارات

Management_Mohamed Abdelmotaal.png

محمد عاشور

مدير عام شركة ميدل إيست برودكشن كومباني (إم بي سي مصر)

Samar Akrouk.png

سمر عقروق

رئيس قطاع الإنتاج و استوديوهات MBC

Management_Ziad.png

زياد حمزة

رئيس قطاع الموسيقى و الإذاعة

Management_Ahmed Sahhaf.png

أحمد الصحاف

الرئيس التنفيذي لشركة إم بي سي ميديا سوليوشنز السعودية

Management_Bann.png

بان زريقات

مدير قطاع ضمانات الشركة  

Management_Bassam.png

بسام البريكان

مدير قطاع الاتصال المؤسسي والعلاقات العامة

Natasha Matos Hemmingway.png

ناتاشا هيمينجواي

الرئيس التنفيذي للشؤون التجارية والتسويق - شاهد

Ali Al Hedeithy_Resized.png

علي الحديثي

المشرف العام على المجموعة وأمين السر لمجلس الإدارة

Management_Ziad Skaff_New.png

زياد سكاف

مديرقطاع الأبحاث للمجموعة والتحليلات الإعلامية

Sam Barnett_Resize.png

سام بارنيت

الرئيس التنفيذي للمجموعة

large_Hero Banner_Resized.png

medium_Hero Banner_Resized.png

small_Hero Banner_Resized.png

thumbnail_Hero Banner_Resized.png

Hero Banner_Resized.png

تفخر مجموعة MBC بالتزامها الراسخ تجاه إدارة أعمالها والتواصل مع الأطراف المعنية وفقاً لأعلى معايير وممارسات حوكمة الشركات. وانطلاقاً من اعتمادها على هيكل حوكمة قوي، يأتي في مقدمة أولوياتها دائماً تحقيق مبدأ العدالة والمسؤولية واتخاذ القرارات السليمة على المستويات كافة. كما يلتزم مجلس إدارتها وفريقها الإداري بالعمل وفقاً لأعلى معايير حوكمة الشركات، مع دفع عجلة نموها المستدام، والحفاظ على أعلى مستويات المسؤولية المؤسسية.

الشفافية والنزاهة والإدارة المسؤولة قيم أساسية تدعم التزامنا نحو تحقيق أعلى درجات التميّز.

نظرة عامة عن فريق قيادة المجموعة، بما في ذلك مجلس الإدارة وفريق الإدارة.

small_Leadership_Resized.png

thumbnail_Leadership_Resized.png

Leadership_Resized.png

القيادة

المستندات الإضافية الأخرى ذات الصلة التي تقدم رؤية أكثر شمولاً ووضوحاً حول ممارسات حوكمة الشركات التي تتبناها المجموعة.